Ihre Vorteile als Tempton-Kunde
Kontinuität & Wertschätzung
Wir setzen auf eine langfristige Geschäftsbeziehung. Die Basis: ein wertschätzender und respektvoller Umgang mit unseren Mitarbeitern.
Wir bezahlen unsere Mitarbeiter fair, beraten sie transparent und helfen ihnen bei administrativen Aufgaben. Dieser wertschätzende Umgang motiviert unsere Mitarbeiter und schafft Zuverlässigkeit und Solidarität. Auf diese Weise sichern wir auch starke Beziehungen zu unseren Kundenunternehmen. Unsere Versprechungen nehmen wir sehr ernst. Unsere Kunden bestätigen dies gerne.
Ausgeprägte Servicementalität
Bei uns bekommen Sie einen festen Ansprechpartner an die Hand.
Kontinuität und ein stabiles Vertrauensverhältnis sind uns sehr wichtig. Daher haben Sie bei uns einen festen Ansprechpartner. Ihr Berater ist da, wenn Sie ihn brauchen – und rund um die Uhr für Sie erreichbar.
Schnelligkeit & Flexibilität
Hilfe, wenn und solange sie gebraucht wird.
Sie brauchen kurzfristige Hilfe? Dank unserer strategischen Personalreserve sind wir grundsätzlich in der Lage, Aufträge in wenigen Stunden zu besetzen. Auch hochqualifizierte Fachkräfte wie Ingenieure können wir Ihnen zeitnah zur Verfügung stellen. Sobald Sie keine Unterstützung mehr benötigen, melden Sie die Mitarbeiter einfach wieder bei uns ab.
360-Grad-Recruiting
Mit modernsten Tools gegen Personalmangel.
Wenn Sie Fachkräfte von sich überzeugen möchten, ist Ausdauer gefragt. Wir nehmen Ihnen das Recruiting ab und werben aktiv passende Kandidaten für Sie. Ergänzend dazu nutzen wir modernste Recruiting-Tools, um auf bis zu 250 Online-Jobbörsen Stellen zu schalten – zielgruppenspezifisch und aufmerksamkeitsstark.
Für Sie vor Ort
Mit rund 200 Standorten in ganz Deutschland sind wir immer da, wo Sie uns brauchen: in Ihrer Nähe.
Tempton ist mit 200 Standorten und zuweilen mehreren Niederlassungen pro Standort in ganz Deutschland vertreten. So bieten wir unseren Partnern sowohl Kenntnisse über die lokalen Märkte als auch die Leistungsstärke und Effizienz einer bundesweiten Organisation. Unsere Zentrale in Essen agiert als flankierende Unterstützung. Hier hat auch unsere juristische Fachabteilung ihren Sitz. Sie gewährleistet eine schnelle und fachkundige Bearbeitung komplexer Anfragen.
Spezialisierte Branchen-Teams
Sie profitieren von fachkompetenten Ansprechpartnern.
In mehr als 30 Jahren als Personaldienstleister haben wir uns vielfach spezialisiert und eigene Kompetenzbereiche aufgebaut wie etwa Aviation, Pflege, Gewerblich-technisch, Büro & Business, IT, Engineering und Pädagogik. Die beratenden Kolleginnen und Kollegen sind in der Regel selbst Fachleute mit dem entsprechenden beruflichen Hintergrund. Sie können Kunden und Mitarbeitern also fachlich begegnen und ihr Know-how in die Zusammenarbeit einbringen.
9.500 Kolleginnen und Kollegen
Aus jährlich 300.000 Bewerbungen und 9.500 festen Mitarbeitern finden wir die passenden für Sie!
Unsere Berater sprechen Ihre Anforderungen genau mit Ihnen durch und suchen anhand dessen die optimalen Mitarbeiter für Ihre Aufgaben. Schriftliche Mitarbeiterprofile geben Ihnen Aufschluss über Eignung und zusätzliche Fähigkeiten unserer Mitarbeiter. Bei Bedarf prüfen wir auch geforderte Qualifikation wie zum Beispiel Fremdsprachenkenntnisse.
Personallösungen für jeden Bedarf
Mehr als nur Zeitarbeit.
Nicht für jeden Kunden ist eine Arbeitnehmerüberlassung die geeignete Personallösung. Vielleicht suchen Sie neue feste Mitarbeiter oder haben sogar zu viel Personal? Daher bietet Tempton auch Personalrekrutierung, Personalübernahme in Zeiten des Überhangs, Personalabrechnung, Outsourcing oder Experten auf Zeit, kurz: Personallösungen für jeden Bedarf.
Digitalisierte Services
Unsere Kunden profitieren bereits heute von der elektronischen Projektsteuerung und Mitarbeiterverwaltung im myTempton Kundenportal:
- Einsätze bequem online verlängern
- Relevante Mitarbeiter-Daten jederzeit verfügbar
- Rechnungen und individuelles Reporting
- Intuitive Bedienung ohne Einarbeitung, keine Softwareinstallation nötig
- Alle Daten DSGVO- und Audit-konform 10 Jahre gespeichert.
- Demnächst: Matching-Plattform (Mitarbeitervorschläge per Mausklick)
Zertifizierte Prozesse
Umfassend zertifizierte Prozesse bilden die Grundlage für verlässliche Leistungen.
Wir verfügen über die unbefristete Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung und sind wie folgt zertifiziert:
- PÜG-Zertifizierung:
Alle unsere zertifizierbaren Prozesse sind nach ISO 9001, 14001, 50001 und nach SCP zertifiziert. - Zertifizierung nach IZS/Unbedenklichkeitsbescheinigung:
Wir bieten den kostenlosen Infoservice des IZS (Institut für Zahlungssicherheit) an. Das unabhängige IZS überprüft monatlich bei allen Krankenkassen, ob wir die Beträge pflichtgemäß abführen. - Bereich Outsourcing:
Mit unseren jährlich wiederkehrenden Zertifizierungen nach ISO 9001, 14001, 50001 und 45001 gehören wir nachweislich zu den zuverlässigsten Partnern für das Outsourcing.
Personaldienstleistungen
Wissenswertes für Unternehmen
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